独立调查数据与中共官方数据明显不同
据彭博11月23日报导,调查数据显示,中国劳动力市场疲软,与官方就业数据形成了鲜明对比。
报导说,对网上招聘信息以及官方经济和家庭调查的独立分析表明,中国就业市场在今年第三季度有所恶化,一些数据显示,中国就业市场疲软一直延续到10月和11月。消费者信心低迷,中国企业为新员工提供的薪资也在降低。
中共官方数据公布,10月份城镇失业率从年初的5.5%下降到5%,与上月持平。
中共官方数据和一些独立调查的数据表现明显不同,在某种程度上验证了经济学家们的担忧,也就是说,中共国家统计局公布的失业率未能反映中国经济的真实情况。这些数据还说明了消费者信心疲弱,很可能会加剧中国的通货紧缩压力,凸显经济增长面临的一个关键挑战。
恒生银行(中国)有限公司首席经济学家王丹说,"官方公布的城镇失业率已不能反映就业市场的困难。"
总部位于巴黎的量方科技公司(QuantCube Technology)提供的替代数据来源之一,是基于在线职位列表的就业指标。自7月份以来这个指标一直比去年水平低40%以上。
量方科技首席执行官黄汉龙(Thanh-Long Huynh)指出,"这表明,中国的就业市场目前正经历着严重的疲软,近期没有显示出复苏的迹象。"
中共央行对家庭就业前景的季度调查自6月份以来一直没有更新,也没有做出任何解释。
龙洲经讯根据中国官方采购经理人指数开发的另一个就业市场指标,在整个第三季度都是负值,10 月份还出现了恶化。
恶性循环 习近平无牌可打
今年8月,中共政府公布的失业率令人震惊:中国16岁至24岁的年轻人,城镇失业率达到了创纪录的21.3%。随后,中共政府迅速决定暂停公布城镇青年失业率,借口是这些数据存在缺陷。
纽约时报报导,真实情况可能是这样,中共深知,大城市里受过教育的失业青年群体有能力挑战其权威。几十年来,中共的执政合法性依赖于经济增长和生活水平的提高,如今这些目标都已岌岌可危。中共领导层已经是疲态尽显,老态龙钟,它没有通过创造新岗位和新机遇来满足青年不满的需求,而是将专制镇压层层加码,作为应对日益恶化的经济危机的主要手段。70多年来,在中共统治下,这一顽疾曾反复出现
上世纪50、60年代,由于“大跃进”的灾难,加上失去了苏联援助,中国经济步履蹒跚,而属于中国城镇婴儿潮的一代人即将毕业进入不断恶化的就业市场。1966年,毛泽东发动“文化大革命”,利用青年造反打击自己的政敌,最终造成了严重的社会动荡,毛泽东不得不改变了路线,在全国开展“下乡”运动,迫使整整一代城市青年到农村种田。
如今,中国再次走入这个循环,这一次,中共似乎没有政策牌可打了,随着繁荣期的终结,中国摆脱经济困境的难度将会越来越大。
从2010年开始,中国GDP增长明显放缓,中共病毒(新冠)疫情封锁后的经济反弹也未达预期。与此同时,不断扩张的高等教育体系正在向社会输送越来越多的毕业生,过去那种枯燥的工厂职业已经无法满足他们。
许多应届生转而到快速增长的科技、房地产和教辅行业求职。但自2021年以来,中共政府对这三个行业进行了打击。去年,电商巨头阿里巴巴裁掉了1万多名员工。中国最大的房地产开发商之一碧桂园裁员超3万。一家业内顶级的教育公司在2021年裁员6万人。
中共政府想不出应对办法解决青年人的失业问题,只能效仿毛泽东号召青年人“上山下乡”。早在2018年,习近平就要求开展送城市青年下乡的活动,每隔几年就再次发出呼吁。
中共政府如果不能放松对私营部门的控制,中国城市的高失业率以及年轻人的不满,就将会持续下去。据北京大学一位经济学家估计,如果把那些自愿“躺平”的人计算在内,几乎一半的中国年轻人可能没有工作。
消费者信心低迷
上海财经大学公布的一项上海居民调查显示,劳动力市场疲软也在第三季度拖累了消费者信心。这个调查的就业状况指数今年首次出现萎缩。
中国企业为新员工提供的工资降低,加剧了这一困难局面。根据在线招聘服务公司招才通的数据,第三季度中国主要城市的平均工资同比下降了0.5%。这是2016年以来连续两个季度出现下降。
财新BBD新经济指数的数据显示,即使在高科技制造业和信息技术等行业,入门级员工的薪资也在下降。在该指数中,10月份的平均工资为13757元(1925.4美元),比去年同期下降了3.2%。
工资增长对拉动中国的消费支出越来越重要。在中共严酷的“清零”政策结束后,家庭储蓄率下降对消费的拉动作用正在减弱,储蓄率已接近中共病毒疫情前的水平。
以消费为重点的公司指出需求疲软,一些公司因此将重点放在低成本产品上。麦当劳公司首席财务官伊恩·博登在上月的一次财报电话会议上表示,麦当劳已通过重点推出低价汉堡来应对中国 "历史性的消费低迷"。
在中国经营肯德基和必胜客餐厅的百胜中国控首席财务官杨安迪(Andy Yeung)在财报电话会议上说:"自9月下旬以来,我们观察到需求疲软,这种情况一直延续到10月份。消费者变得更加注重价值。"
尽管中共政府采取一系列措施支持中国经济复苏,中国的就业形势仍然不容乐观。追踪在线招聘信息的BigOne Lab首席执行官罗伯特·吴(Robert Wu)说,"可能需要更大范围的行业长期复苏,企业才会更有信心开始增加招聘。"