「働く」を変える、HRテックの今
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トヨタ自動車、リスキリング支援サービスでデジタル人材育成を加速
2025-03-18 14:00
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NEC、25年度から社員対象の株式報酬制度「NEC Value Shares」導入
2025-03-18 08:00
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AIファーストを進め、より楽しく働ける職場づくりへ--ZVC JAPAN、丸の内に新オフィス
2025-01-30 13:22
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グローバル人材管理基盤のDeel、日本語対応開始--利用者数の増加受け
2025-01-27 15:00
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トヨタ、クアルトリクスのEX管理ソリューションを採用--施策の立案・実行に活用
2025-01-22 16:15
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東京海上日動あんしん生命保険、「カオナビ」を導入--人材育成の質向上図る
2025-01-21 08:00
記事一覧
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ベルク、ワークフローシステム「kickflow」採用--紙での稟議脱却へ
スーパーマーケットチェーンのベルクは、社内ワークフローシステムとして、kickflowのワークフローシステム「kickflow」を採用した。
2025-01-14 16:26
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清水建設、約550の作業所にスマートロック--次拠点への移設楽々、勤怠管理も
清水建設は、全国の建設作業所事務所と一部の支店にスマートロックを導入し、勤怠管理システムと連携したと発表した。これにより、勤務場所における滞在時間を把握できる。
2025-01-09 13:27
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セブン銀行、サービスナウの人事管理サービス採用--業務効率化と働き方の変革へ
セブン銀行は、業務効率化とワークスタイル変革に向けて、サービスナウの「HR サービスデリバリ」(HRSD)を採用した。これにより、社内業務フローの改善や生産性向上を図り、DXを継続的に実践できる環境を整備する。
2024-12-02 15:46
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市原市役所、ネットワークサービス「Wrap」を本格運用--行政事務の生産性向上図る
千葉県市原市役所は、ユニアデックスのクラウド型ネットワークサービス「Wrap(ラップ)」を採用・本格運用し、行政事務の生産性向上に取り組んでいる。
2024-12-02 15:43
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「会議室が足りない」を独自アルゴリズムで解消--イトーキ、予約最適化サービスを開発
イトーキは発表会を開催し、社内の会議室予約を最適化するサービス「Reserve Any(リザーブエニー)」を2025年に提供開始すると発表した。同サービスには、東京大学の子会社・東京大学エコノミックコンサルティング(UTEcon)と共同開発した「リソース利用価値最大化アルゴリズム」を搭載している。
2024-11-22 08:00
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群馬県庁、スマートロックで会議時間短縮--受け渡しの手間ゼロで時短
群馬県庁は、会議室にビットキーのコネクトプラットフォーム「workhub」とスマートロックを導入した。鍵の受け渡しや記録表への記入といったアナログな作業を撤廃し、会議時間を10~20分短縮しているという。
2024-11-20 11:05
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イトーキ、本社フロアを刷新--自社サービスで収集したデータ活用
イトーキは、本社オフィス兼ショールーム「ITOKI TOKYO XORK(イトーキ トウキョウ ゾーク)」の11階を大規模改修し、「ITOKI DESIGN HOUSE(イトーキ デザインハウス)」としてリニューアルオープンした。それに伴い、報道関係者向けの内覧会を開催した。
2024-11-08 07:00
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NTT都市開発、顔認証で複数ビルへの入館可能に--オフィスブランド「owns」で採用
NTT都市開発は、オフィスブランド「owns」の全物件にビットキーのコネクトプラットフォーム「workhub」を導入する。入居者は、「owns」シリーズのビルであれば、全てのビルへ顔認証で入館できる。
2024-11-07 12:14
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内田洋行、北海道新聞社の本社オフィス構築を支援--ハイブリッドワークを促進
内田洋行は、北海道新聞社の約1000人規模の本社移転に伴う働き方改革プロジェクトを支援するとともに、同社とグループ会社のオフィス構築を担当した。新本社は11月1日から稼働している。
2024-11-07 07:00
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